Botschaft der GeschäftsführungEscorts verzeichnet aufgrund günstiger Marktbedingungen ein signifikantes Wachstum in den Sektoren Landmaschinen und Baumaschinen. Das Unternehmen plant, seine Produktpalette und technologischen Fähigkeiten zu erweitern, um zukünftigen Anforderungen gerecht zu werden, mit dem Ziel, die Rentabilität und den Marktanteil innerhalb von drei Jahren durch innovative Produkte und globale Expansion zu verdoppeln.
Titelgeschichte: Internationale TagesstartsAn seinem 2. Internationalen Tag hat Escorts eine neue Reihe von
Traktoren und Baumaschinen auf den Markt gebracht, darunter die New Escorts Tractor Series (NETS) mit höherer Leistung und fortschrittlichen Funktionen wie CRDi-Motoren. Insbesondere wurde Indiens erster Elektrotraktor vorgestellt, der sich an der Strategie zur Stärkung der globalen Präsenz orientiert.
Produktmerkmal: Farmtrac F20 TechnologieDie Farmtrac F20 Technologie verbessert die Kraftstoffeffizienz durch Optimierung der Leistungsaufnahme basierend auf den Lastbedingungen, wodurch potenziell bis zu 20 % Kraftstoff eingespart werden können. Diese Innovation soll die Betriebseffizienz und die Lebensdauer des Traktors erhöhen.
Händler-RuhmeshalleHerausragende Händler aus Nepal, Andhra Pradesh und Jammu & Kaschmir werden für ihre außergewöhnliche Verkaufsleistung und ihr Engagement für den Kundenservice ausgezeichnet.
Treffen des Händlerclubs des Vorsitzenden und GeschäftsführersEine Konferenz in Phuket, Thailand, unter dem Motto „LEAP“, die sich auf Bestrebungen und Wachstumsstrategien für Top-Händler konzentrierte.
Initiative zur GeschäftstransformationDie Initiative „Mean Transformation“ versammelte Top-Händler, um Escorts in ein führendes Ingenieurunternehmen zu verwandeln, wobei Erkenntnisse von prominenten Rednern geteilt wurden.
Mitarbeiter-Orientierungsprogramm - Parichay„Parichay“ zielt darauf ab, die Kundenzentrierung unter den Mitarbeitern zu verbessern, indem sie mit den Unternehmensprozessen und Kundenherausforderungen vertraut gemacht werden.
Shubharambh InitiativeDiese Initiative stellt frühzeitig eine Verbindung zu Kunden her, um deren Bedürfnisse zu verstehen, was durch eine erfolgreiche Fallstudie hervorgehoben wird.
IRIS-ZertifizierungDie Escorts Railway Equipment Division erhielt die IRIS-Zertifizierung, wodurch das Qualitätsmanagement verbessert und die Ausrichtung an ISO 9001 gewährleistet wird.
CIA Infra AwardsEscorts erhielt Auszeichnungen als „Aufstrebendes Unternehmen im Bereich Erdbewegungsmaschinen“ und „Bestes Unternehmen in Bautechnologie“ für den CT Smart 15 Mobilkran und den Jungli 4X4 Baggerlader.
Champions of Change InitiativeGeschäftsführer Herr Nikhil Nanda präsentierte Premierminister Narendra Modi innovative Ideen.
PalmLeaf LernanwendungEscorts führte PalmLeaf ein, eine mobile Lernanwendung, die vielfältige Lernmodule zur Verbesserung der Mitarbeiterfähigkeiten bietet.
Führungskräfteentwicklung - EscortStarsDas EscortStars-Programm entwickelt Führungskompetenzen bei Mitarbeitern mit hohem Potenzial durch verschiedene Lerninterventionen.
BlutspenderekordEscorts stellte einen neuen Rekord für Blutspenden in Faridabad auf, mit signifikanter Mitarbeiterbeteiligung.
Blutspende-InitiativeEine mit der Rotary Blood Bank organisierte Blutspendewoche sammelte 1.005 Einheiten Blut, mit aktiver Mitarbeiterbeteiligung.
LEAP Initiative zur GeschäftstransformationDie LEAP-Initiative konzentriert sich auf die Steigerung der Unternehmensrentabilität und die Veränderung der Denkweisen der Mitarbeiter, einschließlich motivierender Veranstaltungen wie einem Feuerlauf (Fire Walk) und einem Wasserpark-Event für F&E-Teams.
Engagement der FührungskräfteDie Führungsebene nahm an einem Treffen teil, um sich mit dem Unternehmenszweck zu verbinden, wobei „Coffee with Nikhil“ als Anerkennungsplattform diente.
Lernen Sie Ihren Leader kennenHerr Shailendra Agrawal erörtert die Bedeutung von Geschäftsfunktionen, den Transformationsweg und zukünftige Strategien, wobei der Schwerpunkt auf Change Management liegt.
Zukünftige StrategienEscorts plant, die Bearbeitungskapazität zu erhöhen, sich auf F&E zu konzentrieren, Vertriebsprozesse zu digitalisieren und sich auf magere Zeiten vorzubereiten, um bis 2020 ein exponentielles Wachstum zu erzielen.